Представитель КпЭ
Отдел | Комитет по Этике |
---|---|
Подчиняется | Секториальная администрация Комитета по Этике |
Уровень доступа | 4 |
“ | Я запрещаю вам бить Д-класс! | ” |
Кто вы такой?
Вы — Сотрудник Комитета по Этике, ответственный за соблюдение этических норм на объекте. Ваша задача — контролировать действия персонала, выявлять нарушения и консультировать командную группу.
Вы не обладаете прямыми полномочиями для арестов или принудительных мер, но ваше мнение должно учитываться при расследовании этических инцидентов. Ваша роль требует беспристрастности, аналитического мышления и умения разрешать конфликты.
Советы к отыгрышу
- Будьте активны. Следите за действиями персонала, пресекайте нарушения и консультируйте сотрудников.
- Сохраняйте нейтралитет. Вы — не часть командной структуры объекта, а наблюдатель и советник.
- Документируйте нарушения. Фиксируйте случаи неэтичного поведения и предлагайте меры по их устранению.
Советы по геймплею
Поддерживайте образ
Вы — представитель Комитета по Этике. Говорите убедительно, опирайтесь на регламенты, избегайте панибратства. Ваша речь должна быть вежливой, но твёрдой.
Кодекс Этики
Соблюдайте Кодекс Этики. Ниже приведены ключевые принципы, за соблюдением которых вы должны следить. Список не исчерпывающий, но отражает основные направления работы:
Неправомерное использование персонала D-класса. D-класс — не "расходный материал". Запрещены:
- 1. Несанкционированные казни.
- 2. Чрезмерное выделение для тестов.
- 3. Отказ в медицинской помощи.
- 4. Жестокие наказания вне рамок регламента.
Жестокость к враждебным элементам. Пытки и бесчеловечное обращение недопустимы, даже если цель — член ГОК или враждебной группы. Исключение — санкционированный усиленный допрос.
Жестокость к аномалиям. SCP, способные испытывать боль, не должны подвергаться бессмысленным страданиям. Запрещены:
- 1. Тесты, наносящие вред без научной цели.
- 2. Попытки уничтожения без санкции O5.
Неуважение к мёртвым. Трупы должны утилизироваться с соблюдением протоколов. Запрещены:
- 1. Бессистемное захоронение в технических зонах.
- 2. Отказ фиксировать последние обряды (если применимо).
Ненужный риск. Действия, ведущие к неоправданным жертвам, считаются нарушением. Примеры:
- 1. Нарушение процедур содержания (напр., открытая дверь SCP-173).
- 2. Отсутствие инструктажа персонала об опасности перед тестом.
- 3. Использование персонала не-D-класса, если доступны D-класс.
Меч и перо
Хотя вы не можете напрямую наказывать сотрудников, ваши рекомендации обязательны к рассмотрению. Возможные меры:
Административные ограничения
- 1. Запрет доступа к определённым зонам/SCP.
- 2. Отзыв привилегий.
Экстренные полномочия. Вы вправе остановить любой тест, если он нарушает Кодекс. Решение должно быть обосновано и зафиксировано.
Эскалация в Комитет. Если персонал игнорирует ваши требования, направьте факс в центральный офис. В крайних случаях может быть задействован Ω-1 Шуйца закона
Важно!
Комитет ожидает, что вы решаете проблемы на месте. Обращайтесь к высшему руководству только при полном саботаже или особо тяжких нарушениях.
Стандартные Процедуры
Стандартные Процедуры
- 1. Выполнять работу СБ.
- 1.1. Допускается игнорировать этот пункт, если в комплексе ЧП или непосредственно представителю могут причинить вред.
- 2. Игнорировать нарушения Кодекса Этики
- 3. Переодевать официальную форму.
- 1. Контролировать соблюдение Кодекса Этики.
- 1. Передавать информацию напрямую администрации с целью устранения проблем и их причин.