Старший врач: различия между версиями

Материал из FIRE STATION WIKI
Нет описания правки
м (EldarTG переименовал страницу Старший Медицинский Специалист в Старший врач)
 
(не показано 7 промежуточных версий 3 участников)
Строка 1: Строка 1:
{{JobHeader
{{Seo}}
|название = Ведущий врач
{{Карточка
|картинка = [[File:Senior_physician.png|170px]]
|Название={{PAGENAME}}
|отдел = Медицинский
|Изображение=[[File:Senior_physician.png|128px]]
|начальник = Главный врач
|Цвет_карточки=#3b627a
|обязанности = Обучать интернов
|Цвет_заголовка=#3b627a
|доступ = Медицинский, химия
|1_название=Отдел
|необходимое_время = • 300 минут медицинского отдела
|1_текст=[[Роли#Медицинская служба|Медицинская служба]]
|Руководства = • [[Химия]] <br>• [[Стандартные_Рабочие_Процедуры_(Медицина)#Ведущий врач | Ваше СРП]]
|2_название=Подчиняется
}}
|2_текст=[[Главный врач|Главному врачу]]
|3_название=Руководит
|3_текст=Всеми, кто ниже его по должности в Медицинской службе
|4_название=Уровень доступа
|4_текст={{{УД|3}}}
|5_название=Руководства
|5_текст=• [[Стандартные_Протоколы_(Медицина)|Стандартные Протоколы Медицинской Службы]]<br>• [[Медицина]]<br>• [[Химия]]<br> • [[Медицинский инвентарь]]<br> • [[Хирургия]]<br>• [[Таблица психических заболеваний]]<br>
}}{{Quote|Почему после моего отдыха, Интерны сожгли отдел?!}}


== <center> Стандартные Рабочие Процедуры Ведущего Врача </center> ==
== <center>Кто вы такой?</center> ==
{{СРП Ведущий Врач}}
Вы - правая рука Главного врача, кладезь знаний, учитель, наставник. Старший врач — надежда и шанс. Он приложит все усилия, чтобы знания медицины передались его ученикам и подарит им надежду на светлое будущее, которое, к сожалению, не всегда будет спокойным.


{{:Таблица_навыков/Ведущий врач}}
== <center>Советы к отыгрышу</center> ==
===== Наставник и учитель =====
В тьме раненых и мёртвых людей, Старший врач является лучиком света для всех Медицинских ассистентов. Ваша основная задача — освящение важных знаний для своих учеников, а для этого Старший врач должен придерживаться плана обучения и использовать практические задания, чтобы помочь Медицинским ассистентам освоиться в Медицинском отделе. Для облегчения работы, СВ может использовать особые программы или лекции, так или иначе раскрывающие определенный этап работы, например: рассказы о свойствах препаратов, о хирургии, о лечении и терапии психических заболеваний, о помощи раненым.
 
Не заставляйте Медицинских ассистентов скучать, ведь Вовлеченный ассистент — ассистент, который будет эффективнее обучаться. Путь ассистента начинается с его вовлечения в процесс. Все знают: при отсутствии интереса учиться трудно. Долгие лекции в этом случае не помогут, а вот интересные поручения - наоборот скрасят процесс.
 
Адаптируйтесь, к каждому ассистенту нужен индивидуальный подход в зависимости от его характера, а также - структурируйте ваш план обучения, чтобы случайно не запутаться и не забыть рассказать важные знания для ассистента, что обязательно пригодятся ему в будущем.
 
== <center>Советы по геймплею</center> ==
===== Программа дня =====
Учить без плана нелегко, особенно если учеников больше, чем два. В таком случае для облегчения и ускорения процесса Старший врач может использовать свой опыт, на основе которого будут составляться планы и лекции, раскрывающие отдельные аспекты медицины.
Планы и порядок могут быть разными, но мысль должна быть одна — обучение ассистентов полезным навыкам и знаниям, расположении важных объектов и комнат, действиям с пациентами, например:
 
1. Знакомство с отделом. Ознакомление с расположением комнат, МедШкафов и прочего поможет Медицинскому ассистенту не потеряться и быстро реагировать на разные ситуации.
 
2. Знакомство с рабочей этикой, СП и товарищами. Ассистенты, впервые находясь в комплексе, столкнется с большим количеством обязанностей, людей и правил. Старший врач должен их ознакомить с обязанностями, запретами и прочим, чтобы они знали свои задачи и не получали наказания за их невыполнение, а также, разумеется, в случае чего знали к кому обратиться.
 
3. Ознакомление про препараты и их дозировки. Ассистент, знающий препараты — хороший ассистент. Такие врачи на вес золота в критической ситуации, так как они могут спасти множество жизней.
 
===== От теории - к практике =====
Для полной отработки навыков, полученных во время устных лекций, Старший врач может устраивать практические работы, выдавать поручения и задавать вопросы на определённые темы.
Как пример, можно привести следующее:
 
1. Уборка Медицинского отдела от крови, следов лекарств и прочего мусора. Если в отделе никто не следит за чистотой, то её можно поручить интерну, который чем-то провинился или сам проявил инициативу.
2. Сортировка лекарств, таблеток и инструментов. Порядок в голове — порядок на работе. Назначив Медицинского ассистента сортировать предметы, он получит знания об их расположениях и научится сортировке. И, что главное, перестанет пугаться их многообразия и научиться, а начнётся в нём ориентироваться.
 
{{СП Старшего Врача}}
 
{{JobsTable}}

Текущая версия от 16:10, 26 августа 2025

Старший врач

Отдел Медицинская служба
Подчиняется Главному врачу
Руководит Всеми, кто ниже его по должности в Медицинской службе
Уровень доступа 3
Руководства Стандартные Протоколы Медицинской Службы
Медицина
Химия
Медицинский инвентарь
Хирургия
Таблица психических заболеваний


Почему после моего отдыха, Интерны сожгли отдел?!

Кто вы такой?

Вы - правая рука Главного врача, кладезь знаний, учитель, наставник. Старший врач — надежда и шанс. Он приложит все усилия, чтобы знания медицины передались его ученикам и подарит им надежду на светлое будущее, которое, к сожалению, не всегда будет спокойным.

Советы к отыгрышу

Наставник и учитель

В тьме раненых и мёртвых людей, Старший врач является лучиком света для всех Медицинских ассистентов. Ваша основная задача — освящение важных знаний для своих учеников, а для этого Старший врач должен придерживаться плана обучения и использовать практические задания, чтобы помочь Медицинским ассистентам освоиться в Медицинском отделе. Для облегчения работы, СВ может использовать особые программы или лекции, так или иначе раскрывающие определенный этап работы, например: рассказы о свойствах препаратов, о хирургии, о лечении и терапии психических заболеваний, о помощи раненым.

Не заставляйте Медицинских ассистентов скучать, ведь Вовлеченный ассистент — ассистент, который будет эффективнее обучаться. Путь ассистента начинается с его вовлечения в процесс. Все знают: при отсутствии интереса учиться трудно. Долгие лекции в этом случае не помогут, а вот интересные поручения - наоборот скрасят процесс.

Адаптируйтесь, к каждому ассистенту нужен индивидуальный подход в зависимости от его характера, а также - структурируйте ваш план обучения, чтобы случайно не запутаться и не забыть рассказать важные знания для ассистента, что обязательно пригодятся ему в будущем.

Советы по геймплею

Программа дня

Учить без плана нелегко, особенно если учеников больше, чем два. В таком случае для облегчения и ускорения процесса Старший врач может использовать свой опыт, на основе которого будут составляться планы и лекции, раскрывающие отдельные аспекты медицины. Планы и порядок могут быть разными, но мысль должна быть одна — обучение ассистентов полезным навыкам и знаниям, расположении важных объектов и комнат, действиям с пациентами, например:

1. Знакомство с отделом. Ознакомление с расположением комнат, МедШкафов и прочего поможет Медицинскому ассистенту не потеряться и быстро реагировать на разные ситуации.

2. Знакомство с рабочей этикой, СП и товарищами. Ассистенты, впервые находясь в комплексе, столкнется с большим количеством обязанностей, людей и правил. Старший врач должен их ознакомить с обязанностями, запретами и прочим, чтобы они знали свои задачи и не получали наказания за их невыполнение, а также, разумеется, в случае чего знали к кому обратиться.

3. Ознакомление про препараты и их дозировки. Ассистент, знающий препараты — хороший ассистент. Такие врачи на вес золота в критической ситуации, так как они могут спасти множество жизней.

От теории - к практике

Для полной отработки навыков, полученных во время устных лекций, Старший врач может устраивать практические работы, выдавать поручения и задавать вопросы на определённые темы. Как пример, можно привести следующее:

1. Уборка Медицинского отдела от крови, следов лекарств и прочего мусора. Если в отделе никто не следит за чистотой, то её можно поручить интерну, который чем-то провинился или сам проявил инициативу. 2. Сортировка лекарств, таблеток и инструментов. Порядок в голове — порядок на работе. Назначив Медицинского ассистента сортировать предметы, он получит знания об их расположениях и научится сортировке. И, что главное, перестанет пугаться их многообразия и научиться, а начнётся в нём ориентироваться.

Стандартные Протоколы Старшего Врача

Стандартные Протоколы Старшего Врача

свернуть
1. Провести обучение Медицинским ассистентам.
1.1. Объяснить им про аномальную часть медицины, в том числе рассказать как работать с меметическими заражениями или в случае их знаний об этом пункт.
1.2. Найти Медицинским ассистентам полезную для них тему для обучения или зарекомендовать их Главному врачу для повышения, в случае их должной квалификации.
2. Следить за соблюдением стерильности и чистоты в Медицинском отделе. Вызвать обслуживающий персонал, в случае отсутствия чистоты в отделе.
3. Проводить медицинское руководство сотрудникам ниже допуска по запросу.
1. Руководить сотрудниками Медицинской службы, если это не нарушает их должностных обязанностей.
2. Получить отдых при наличии малого количества пациентов в периодичность раз в 50 минут.
1. Оказывать медицинскую помощь в нетрезвом состоянии и в любом другом состоянии, мешающее работе.
1.1. Оказывать медицинскую помощь в не стерильном состоянии.
1.2. Оказывать медицинскую помощь не в рабочем снаряжении.


Игровые роли Fire Station
Руководство учреждения
Представительство Комитета по Этике
Комендантский отряд службы безопасности
Отряд специального назначения службы безопасности
Медицинская служба
Научная служба
Инженерно-техническая служба
Служба логистики
Сервисная служба
Персонал Класса D
Антагонисты
Руководство Фонда
Мобильные Оперативные Группы
Синтетики