Политика в отношение D класса: различия между версиями

Материал из SUNRISE WIKI
 
Строка 140: Строка 140:
| {{Anchor|105-D}}'''105<br><br>Помеха работе экипажа'''
| {{Anchor|105-D}}'''105<br><br>Помеха работе экипажа'''
| Прямая помеха другому лицу в осуществлении его прямых рабочих обязанностей.
| Прямая помеха другому лицу в осуществлении его прямых рабочих обязанностей.
|-
|-style='background-color:#0F4F27;'
| {{Anchor|106-D}}'''106<br><br>Выход из D блока'''
| Не санкционированный выход из D блока.
|
|
|-
|-

Текущая версия от 15:10, 1 марта 2025

Перевод в класс-D

Заключение под стражу, переходящее в перевод сотрудника из класса Х (искл: D, E) в класс D, обрабатывая его амнезиаком класса Д. ПКД может быть осуществленно за нарушение особо тяжких (5хх) и критических (6хх) статей.

Увольнение

Вид обязательного добавочного наказания, предусматривающий увольнение / отстранение от действующей смены с последующим разбирательством с ОВБ, СВТ, а также КпЭ. Помните о необходимости задокументировать увольнение.
Причины для увольнения перечислены в таблице ниже.

Тип "Нулевой" Нарушение своего СРП. Сюда не входит нарушение СРП кода Выговор или увольнение с текущей должности с сохранением возможно устроится в другой отдел.
Тип "Первый" Нарушение трёх статей 2хх, либо повторное нарушение одной статьи 2хх Обязательное увольнение с текущей должности. Сохраняется возможность устроиться на новую должность в другой отдел.
Тип "Второй" Нарушение одной статьи 3хх и более, а также нарушение прямого указа. Обязательное увольнение с текущей должности. Перевод в класс-D.
Тип "Третий" Нарушение одной статьи 4хх и более, а также нарушение Условий содержания объекта Обязательное увольнение с текущей должности. Перевод в класс-D.

Справочник статей

Типы нарушений