Открыть меню
Переключить меню настроек
Открыть персональное меню
Вы не представились системе
Ваш IP-адрес будет виден всем, если вы внесёте какие-либо изменения.

Обсуждение шаблона:Документация Фонда/Кодекс этики

Обсуждение страницы Шаблон:Документация Фонда/Кодекс этики
Версия от 09:54, 8 марта 2026; EldarTG (обсуждение | вклад) (Новая страница: «<div style="font-size: 0.875rem; color: white; background-color: #303037; padding: 6px;"> [Выдержка из кодекса] Раздел 1. Персонал Фонда Глава 7 § 1 Злоупотребление официальным положениема. Использование служебного положения для вымогательства, давления или манипуляции сотрудниками<br> § 1.5 Се...»)
(разн.) ← Предыдущая версия | Текущая версия (разн.) | Следующая версия → (разн.)

[Выдержка из кодекса]

Раздел 1. Персонал Фонда Глава 7 § 1 Злоупотребление официальным положениема. Использование служебного положения для вымогательства, давления или манипуляции сотрудниками
§ 1.5 Сексуальные домогательства к сотрудникам Фонда.
§ 2.4.1 Грубая небрежность в отношении сотрудника Фонда.
§ 2.6 Оскорбление, унижение чести и достоинства сотрудника Фонда, выраженное в неприличной форме. Действия, направленные на унижение чести и достоинства сотрудника Фонда, выраженные в неприличной или иной противоречащей общепринятым нормам морали и нравственности форме.
§ 3 Неспособность воздержаться от участия в деликатных вопросах, в которых имелся явный конфликт интересов.
§ 4 Несанкционированное нанесение физических увечий сотруднику Фонда.
§ 5.3 Преднамеренное запугивание cотрудника Фонда.
§ 7 Публичное разглашение личной информации сотрудника Фонда.
§ 14 Несанкционированное воздействие на разум сотрудника.
§ 18 Нарушение служебной субординации

  • Оскорбление или демонстративное игнорирование законных распоряжений старших по должности.

§ 19 Воспрепятствование исполнению служебных обязанностей

  • Создание препятствий для работы сотрудников Фонда.

§ 20 Небрежное обращение с имуществом Фонда

  • Использование оборудования, повлекшее его повреждение.

§ 21 Нарушение функционирования объекта

  • Действия, нарушающие работу инфраструктуры объекта.

§ 22 Нарушение конфиденциальности информации

  • Передача служебной информации лицам без соответствующего допуска

§ 23 Нарушение профессиональной ответственности

  • Ненадлежащее исполнение служебных обязанностей.

§ 24 Грубое нарушение профессиональной ответственности

  • Действия или бездействие, поставившие под угрозу безопасность объекта.

Глава 8

   § 1 Нанесение физических увечий персоналу класса D без веских причин.
   § 2 Неоправданное оскорбление, унижение чести и достоинства персонала класса D.
   § 3 Неоправданное запугивание персонала класса D.
   § 4 Нерациональное использование персонала класса D при тестировании.
   § 5 Несанкционированное информирование персонала класса D.
   § 6 Неоказание необходимой медицинской помощи персоналу класса D.


Раздел 2. Противоправная деятельность, направленная на аномалию Глава 2

   § 1.3 Неоправданное причинение ущерба аномалии
   § 1.5 Сексуальные домогательства к аномалии.
   § 2.4.1 Грубая небрежность в отношении аномалии.
   § 2.6 Экстремальное тестирование разумной аномалии.
   § 5.3 Намеренное запугивание аномалии.
   § 7 Публичное раскрытие частной информации об аномалии.

Раздел 5. Служебный подлог Глава 3

   § 1.1 Злоупотребление официальной документацией с целью представления ложной или неточной информации.
   § 2 Намеренное сокрытие деталей в официальной документации.


Раздел 7. Амнестизация Глава 1

   § 2 Грубое злоупотребление амнестическими средствами.


Раздел 9. Соблюдение предписаний Глава 1

   § 7 Нарушение предыдущего запрета Комитета по этике.

[Конец выдержки]