Бюрократия: различия между версиями
Дополнительные действия
Макс (обсуждение | вклад) Нет описания правки Метка: визуальный редактор отключён |
Nayfonts (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
||
| Строка 13: | Строка 13: | ||
При составлении документа, которого нет в перечне образцов, необходимо придерживаться соблюдать форму стандартного шаблона документа. Для написания документа от руки также предлагается эта форма (если вы не можете скопировать форму). | При составлении документа, которого нет в перечне образцов, необходимо придерживаться соблюдать форму стандартного шаблона документа. Для написания документа от руки также предлагается эта форма (если вы не можете скопировать форму). | ||
* | * КОД-КОД: указывается код отправляющего отдела и код принимающего отдела. Если документ предназначен для внутреннего использования отдела, то пишется только код этого отдела. | ||
* Если документ напрямую затрагивает любой из объектов, | * Если документ напрямую затрагивает любой из объектов на содержании, то должен указываться код администрации учреждения. | ||
{| class="wikitable" | {| class="wikitable" | ||
! colspan="2" | | ! colspan="2" | Коды отделов | ||
|- | |- | ||
| style="text-align:center;" | '''ADM''' | | style="text-align:center;" | '''ADM''' | ||
| Строка 61: | Строка 61: | ||
* В любом документе обязаны быть указаны следующие данные: | * В любом документе обязаны быть указаны следующие данные: | ||
** | ** Идентификатор учреждения — номер текущего Участка. В случае с документами Управления, Штаба или Комитета по этике указывается Участок, для которого предназначается документ. | ||
** Автор документа — полное | ** Автор документа — полное имя (ФИО) составителя. | ||
** Должность — полное наименование должности без сокращений. | ** Должность — полное наименование должности без сокращений. | ||
** Отправитель и получатель — код | ** Отправитель и получатель — код отдела, либо полное имя или должность, если документ относится именно к отдельному сотруднику. Указываются в формате КОД-КОД (к прим.: ADM-REA). | ||
** Подпись — | ** Подпись — указывается в формате ФИО/Должность/Отдел/Инициалы. (к прим.: Альфред Голдштейн, Директор Участка, управление, Р.Д. | ||
<hr style="border-color:#606264; margin: 0 0 0 0;"> | <hr style="border-color:#606264; margin: 0 0 0 0;"> | ||
== Шаблоны документов == | == Шаблоны документов == | ||
| Строка 84: | Строка 78: | ||
| [head=1]SCP[/head] | | [head=1]SCP[/head] | ||
| [bold]Обезопасить. Удержать. Сохранить.[/bold] | | [bold]Обезопасить. Удержать. Сохранить.[/bold] | ||
| Предназначается для | | Предназначается для уровня допуска 2 и выше | ||
| Является юридической собственностью | | Является юридической собственностью Фонда SCP | ||
| Участок | | Участок НОМЕР | КОД-КОД | ||
▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ | ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ | ||
| [head=3]Тема документа[/head] | | [head=3]Тема документа[/head] | ||
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | ||
| [bold]Дата | | [bold]Дата:[/bold] | ||
| [bold] | | [bold]Составитель:[/bold] | ||
| [bold]Должность:[/bold] | | [bold]Должность:[/bold] | ||
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | ||
| [bold]Содержание:[/bold] | | [bold]Содержание:[/bold] | ||
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | ||
| [bold]Подпись:[/bold] | |||
| [italic]Место для печатей[/italic] | | [italic]Место для печатей[/italic] | ||
</pre | </pre> | ||
|} | |} | ||
<hr style="border-color:#606264; margin: 0 0 0 0;"> | <hr style="border-color:#606264; margin: 0 0 0 0;"> | ||
Версия от 21:59, 22 января 2026
Структура управления Фонда
Введём базовые понятия:
Иерархия — это система отношений, регулирующих распределение власти, ресурсов, ответственности и престижа внутри организации. Она представляет собой последовательное подчинение элементов от низшего уровня к высшему, что подчёркивает многоуровневую природу социальной структуры.
Бюрократия — форма управления, основанная на деятельности специализированного аппарата должностных лиц, обладающих профессиональной подготовкой и действующих строго в пределах установленных полномочий. В рамках бюрократии решения принимаются по формализованным процедурам, что обеспечивает устойчивость, предсказуемость и порядок в работе организации.
Фонд использует матричную модель организации — структуру управления, при которой сотрудники могут подчиняться сразу нескольким руководителям. Такой подход позволяет сочетать гибкость и функциональную специализацию, в отличие от классической линейной системы управления.
Кодификация документов
При составлении документа, которого нет в перечне образцов, необходимо придерживаться соблюдать форму стандартного шаблона документа. Для написания документа от руки также предлагается эта форма (если вы не можете скопировать форму).
- КОД-КОД: указывается код отправляющего отдела и код принимающего отдела. Если документ предназначен для внутреннего использования отдела, то пишется только код этого отдела.
- Если документ напрямую затрагивает любой из объектов на содержании, то должен указываться код администрации учреждения.
| Коды отделов | |
|---|---|
| ADM | Администрация учреждения |
| ETC | Комитет по этике |
| HO4 | Штаб О4 |
| REA | Региональное управление |
| FO5 | Фактотум O5 |
| HCZ | Служба отряда специального назначения |
| EAZ | Комендатура |
| NAS | Научная служба |
| MED | Медицинская служба |
| ETS | Инженерно-техническая служба |
| SLO | Служба логистики |
| SER | Сервисная служба |
| DCL | Класс D |
- В любом документе обязаны быть указаны следующие данные:
- Идентификатор учреждения — номер текущего Участка. В случае с документами Управления, Штаба или Комитета по этике указывается Участок, для которого предназначается документ.
- Автор документа — полное имя (ФИО) составителя.
- Должность — полное наименование должности без сокращений.
- Отправитель и получатель — код отдела, либо полное имя или должность, если документ относится именно к отдельному сотруднику. Указываются в формате КОД-КОД (к прим.: ADM-REA).
- Подпись — указывается в формате ФИО/Должность/Отдел/Инициалы. (к прим.: Альфред Голдштейн, Директор Участка, управление, Р.Д.
Шаблоны документов
| Стандартный шаблон документа | |
|---|---|
| | [head=1]SCP[/head] | [bold]Обезопасить. Удержать. Сохранить.[/bold] | Предназначается для уровня допуска 2 и выше | Является юридической собственностью Фонда SCP | Участок НОМЕР | КОД-КОД ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ | [head=3]Тема документа[/head] ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | [bold]Дата:[/bold] | [bold]Составитель:[/bold] | [bold]Должность:[/bold] ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | [bold]Содержание:[/bold] ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ | [bold]Подпись:[/bold] | [italic]Место для печатей[/italic] | |
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
| ||||||
Связь с Региональным управлением, Штабом О4, Комитетом по Этике
Штаб О4 — Отвечают за отправку Мобильных Оперативных Групп и за любые ЧС. Нужно подкрепление МОГ - звоните.
Комитет по Этике — Отвечает за юридическую и бюрократическую часть. В случае если кто-то нарушил - то вам к КпЭ.
Региональное управление — Отвечают за всё остальное. Следят за работоспособностью участка, осуществляют поставки, дают рекомендации и т.п.
Связь с ними осуществляется с помощью факсов дальнего действия, которые от участка к участка могут находится в разных местах.
Памятка по использованию стилизации бумаги (ООС информация)
Используя ручку, можно писать на бумаге или в книгах. Nanotrasen обеспечивает каждого запасной ручкой в КПК.
Вы можете использовать следующие обозначения:
- [color=tan] Цветной текст [/color] — для изменения цвета текста
- [head=n] Заголовок [/head] — где n: уровень (размер) заголовка (1 - 3). n1 — самый большой заголовок, n3 — самый маленький заголовок,
- [bullet] ◦ Пункт списка — для вставки маркера списка (удобно для списков)
- [bold] Полужирный текст [/bold], [italic] Курсивный текст [/italic] — чтобы выделить текст полужирным шрифтом (bold) или курсивом (italic)
Вы можете комбинировать теги bold и italic, или использовать сокращение [bolditalic] для выделения текста и полужирным шрифтом, и курсивом.
Цвет можно указать как в виде трёх пар шестнадцатеричных цифр, так и ключевым словом (на английском), например:
- [color=#57a343] Текст цвета #57a343 по hex [/color] — Палитра цветов hex
- [color=yellow] Жёлтый текст [/color] — цвета на английском
Гриф секретности
Что такое гриф секретности?
Гриф секретности — это уровень конфиденциальности документа. Фонд использует его для обозначения того, каким сотрудникам предоставлен доступ к конкретной информации.
Грифом секретности 1 наделяются общедоступные документы. Доступ к ним имеют все сотрудники Фонда, то есть лица с уровнем доступа 1.
Грифом секретности 2 наделяются документы с ограниченным доступом. Доступ имеют доверенные сотрудники Фонда, например: учёные, сотрудники службы безопасности, руководство и другие уполномоченные лица.
Грифом секретности 3 наделяются секретные документы. Доступ предоставляется сотрудникам Региональных Управлений, Совету O4 и другим высокопоставленным сотрудникам Фонда.
Грифом секретности 4 наделяются документы, раскрытие которых может привести к серьёзным последствиям. Доступ имеют высокопоставленные сотрудники Фонда.
Грифом секретности 5 наделяются документы, раскрытие которых может вызвать крайне серьёзные последствия для Фонда. Доступ предоставляется Совету O5 и руководящим отделам Фонда.
