Шаблон:СП Главный научный сотрудник: различия между версиями

Материал из FIRE STATION WIKI
Нет описания правки
Нет описания правки
Строка 14: Строка 14:
# Запрещать проведение эксперимента с тем или иным объектом и/или оборудованием.
# Запрещать проведение эксперимента с тем или иным объектом и/или оборудованием.
# Получить табельное ручное короткоствольное стрелковое оружие под малый калибр в целях самообороны в количествах 1 единиц.
# Получить табельное ручное короткоствольное стрелковое оружие под малый калибр в целях самообороны в количествах 1 единиц.
: Получить боеприпасы для табельного вооружения в случае отсутствия боеприпасов.
: 4.4. Получить боеприпасы для табельного вооружения в случае отсутствия боеприпасов.
</tab>
</tab>
<tab name="Запрещено">
<tab name="Запрещено">

Версия от 20:27, 21 августа 2025

Стандартные Процедуры Главного научного сотрудника

Стандартные Процедуры Главного научного сотрудника

свернуть
  1. Носить выданную ему рабочую форму и соблюдать дресс-код при исполнении должностных обязанностей.
  2. Стараться распределять ресурсы и координировать работу отдела в угоду эффективности.
  3. Следить за архивом и постоянно пополнять его новыми отчетами нижестоящих сотрудников. И/или назначить сотрудника не менее 2 УД на исполнение этой работы.
  4. Следить за исправным выполнением бюрократических и этических требований к каждому эксперименту пройденному/проводящемуся/планируемому.
  1. Выдавать разрешения на проведение того или иного эксперимента с оборудованием комплекса и объектами.
  2. Запрещать проведение эксперимента с тем или иным объектом и/или оборудованием.
  3. Получить табельное ручное короткоствольное стрелковое оружие под малый калибр в целях самообороны в количествах 1 единиц.
4.4. Получить боеприпасы для табельного вооружения в случае отсутствия боеприпасов.
  1. Игнорировать Стандартные Протоколы и Документацию Фонда.
  2. Менять свою рабочую униформу (униформа, КПК, гарнитура) во время исполнения должностных обязанностей.
  3. Игнорировать правомерные приказы комитета по этике, региональной администрации фонда, службы внутреннего трибунала и директора комплекса.